Início em 19 de Maio de 2026
Inteligência Artificial e Ética nas Decisões de RH
Capacitação
Desenvolva competências para utilizar a Inteligência Artificial de forma estratégica, responsável e ética nos processos de RH.
- Carga Horária: 10h
- Aulas ao vivo pelo google Meet
Público-alvo
A capacitação é indicada para estudantes e profissionais de:
Psicologia
Gestão de Pessoas
Recursos Humanos
Objetivo
Preparar os profissionais para avaliar riscos, evitar vieses, aprimorar processos de gestão de pessoas e promover práticas responsáveis, transparentes e inclusivas no uso de tecnologias inteligentes no ambiente organizacional. Capacitando-os para compreender o uso da Inteligência Artificial aplicada ao RH e analisar seus impactos éticos na tomada de decisõ
Conteúdo programático
- Introdução à Inteligência Artificial no RH;
- Principais ferramentas utilizadas em RH: recrutamento, seleção, desenvolvimento e clima;
- Princípios éticos fundamentais: transparência, responsabilidade, justiça, privacidade
- Riscos da IA em decisões de pessoas: vieses algorítmicos, discriminação e exclusão
- Normas, diretrizes e tendências regulatórias no Brasil e no mundo
- Aplicações Práticas da IA em Processos de Gestão de Pessoas
- Ferramentas de análise de desempenho, engajamento e clima
- IA para aprendizagem corporativa, analytics e desenvolvimento de talentos
- Estudos de caso sobre erros e acertos no uso da IA em RH: exercícios de análise ética em situações complexas
Informações Gerais
Todos os detalhes do Curso
Aula ao vivo pela plataforma Google Meet
Datas: 19 e 26 de maio
Horário: Das 19h às 21h30 (horário de Brasília)
Disponibilização das gravações por meio do Google Drive
Apostila didática inclusa
Certificado incluso com carga horária de 10 horas.
Para receber o certificado será necessário o preenchimento de um formulário de solicitação que será enviado no grupo do WhatsApp
Docente
- Docente: Tatiana Silva da Rocha3
- Psicóloga
- CRP: 11/2151
Psicóloga; Formada em Gestão de Recursos Humanos;Especialista em Psicologia Organizacional e do Trabalho; Experiência de mais de 12 anos na área de Recursos Humanos com ênfase em Treinamento e Desenvolvimento e Desenvolvimento de Lideranças;
Formação em Masterplay, Gamificação e Jogos Coporativos; Professora no Instituto Fratelli.
Inscrições Abertas!
dúvidas frequentes
Você pode se inscrever até o final do período de aulas e acessar as gravações, que ficam disponíveis por 30 dias após a conclusão do curso. É importante salientar que o prazo de acesso aos conteúdos não é alterado em virtude da data de compra de qualquer evento.
Não tem problema. Todas as aulas ao vivo serão gravadas e disponibilizadas aos alunos matriculados para que assistam novamente ou para quem não pode participar ao vivo.
A certificação é solicitada mediante o preenchimento de um formulário ao final de todos os módulos. No formulário, o aluno deverá responder as palavras-chave informadas durante cada aula.
Todas as gravações e materiais de estudo ficarão disponíveis em uma pasta do Drive, que ficará fixada na descrição do grupo de whatsapp da turma.
Não, o valor informado é fixo e contempla todo o curso. Você paga uma taxa única e tem acesso a todo o conteúdo e certificação.
Não. A taxa de inscrição é única independente da categoria.
O Instituto Fratelli realiza atualmente Cursos Livres, que não exigem reconhecimento do MEC. Os cursos livres podem funcionar de acordo com a legislação vigente. A Lei nº 9.394/1996 indica que especialistas, instituições e empresas podem disponibilizar cursos especiais, de aperfeiçoamento e capacitação. O Decreto nº 5.154/2004 também legitima essa modalidade, assim como os artigos 205 e 206 da Constituição Federal. Diante disso, os cursos livres são opções para capacitação e atualização dos estudantes e profissionais no mercado. Assim, além de se tornar um colaborador mais valioso para a instituição, ele terá um currículo mais completo.